退職することを決めたあなたは、退職に関することをすでに考慮していることかもしれません。しかし、退職してしまってから「もっと考えておけばよかった」と後悔しないために、以下の「退職前に考えておくべきこと」を参考にしてください。
漏れがないかだけでもチェックして見てください。
・退職理由の整理
・将来希望するキャリア、キャリア目標
・転職先の確保の要否
・退職後に転職先を探す場合の活動方法
・転職先が決まっている場合、今いる会社から入手しておくべき書類や証明書の有無
・退職後の生活費の試算
・退職後の生活変化への対応方法
・退職に関する家族との話し合い
・退職することでの会社内外への影響
・退職希望日と想定される会社からの退職提案日のずれへの対応
・退職に関する会社の規則やルールの確認
・有給休暇飲み消化分の消化方法
・退職金の有無と、出る場合の受け取り方法
・退職願の提出方法（書式はあるのか、誰にいつまでに提出するのか）
・会社から受け取る書類の有無（年金手帳・雇用保険被保険者証など）
・自分が任されている業務の棚卸し
・自分の業務の引き継ぎ相手がいない場合の対応方法
・退職時に会社へ返却する必要のあるもの
これらのリストアップされた項目は、チェックすることが必須ではありません。しかし、「退職を阻む心理的壁』を解決していくには、このように細かい項目まで「考慮ずみ」としておくことが重要です。
また、このリストにないことでも、あなたが気になっていることがあればチェックしていきましょう。その際、可能な限りノートなどに、チェック項目と対応方法などをまとめておくことをおすすめします。そのノートを見れば、「退職に関する準備はバンタンだ」と自信につながるからです。